نمایه | آخرین بروز رسانی |
---|---|
Scopus | فوریه ۲۰۲۲ |
ISI | مارس ۲۰۲۳ |
SCImago | ژانویه ۲۰۲۰ |
ISI Open Access Journals | مارس ۲۰۲۴ |
لیست سیاه وزارت علوم | فروردین ۱۴۰۲ |
لیست سیاه وزارت بهداشت | فروردین ۱۴۰۲ |
لیست سیاه دانشگاه آزاد | بهمن ۱۳۹۹ |
مجلات دارای زمان داوری | ژانویه ۲۰۲۲ |
مجلات درجه بندی شده از نظر سختی پذیرش | ژانویه ۲۰۲۲ |
فراخوانهای مقاله | فوریه ۲۰۲۴ |
نمایه | آخرین بروز رسانی |
---|---|
Scopus | ژانویه ۲۰۲۴ |
ISI | آپریل ۲۰۲۴ |
SCImago | می ۲۰۲۴ |
ISI Open Access Journals | مارس ۲۰۲۴ |
لیست سیاه وزارت علوم | فروردین ۱۴۰۳ |
لیست سیاه وزارت بهداشت | فروردین ۱۴۰۳ |
لیست سیاه دانشگاه آزاد | آذر ۱۴۰۱ |
مجلات دارای زمان داوری | ژانویه ۲۰۲۴ |
مجلات درجه بندی شده از نظر سختی پذیرش | ژانویه ۲۰۲۴ |
فراخوانهای مقاله | فوریه ۲۰۲۴ |
British Journal Of Industrial Relations
انگلستان | کشور |
۳٫۳۲۳ | Impact Factor |
0007-1080 | ISSN |
1467-8543 | e-ISSN |
1963 و 1965 و 1967 تا 1968 و 1970 تا کنون | مدت فعالیت |
Wiley-Blackwell | ناشر |
onlinelibrary.wiley.com | سایت مجله |
این مجله در فهرست مجلات Scopus قرار دارد بر اساس تقسیم بندی این بنیاد مقالات چاپ شده در این مجله در رشته های تخصصی زیر قرار دارند:
بر اساس دسته بندی این بنیاد این مجله در دسته Q1 قرار دارد
رشته تخصصی و رتبه مجله در آن رشته:
حوزه کاری این مجله شامل کار و اشتغال، سازماندهی کاری، شیوه های کارفرما، سیستم های نمایندگی و حقوق در محل کار، اتحادیه کارگری، سیاست های دولتی و سازمان های بین المللی است. اینها ممکن است با مسائل اجتماعی و اقتصادی مانند کار در کشورهای در حال توسعه، کارگران مهاجر، کیفیت شغل، دستمزد، جنسیت، قومیت، درگیری و بی عدالتی تلاقی داشته باشند.
ما به دنبال تحقیقات اصلی با کیفیت بالا هستیم که کمکی قابل تعمیم به درک یا دانش موضوع مجله داشته باشد. مقالات بینالمللی تشویق میشوند، اگرچه باید به طور گسترده با خوانندگان اصلی مجله، که عمدتاً بریتانیایی، اما اروپایی، آمریکای شمالی و استرالیایی هستند، مرتبط باشند.
برای دستورالعملهای ارسال و استانداردهای اخلاقی، به یادداشتهای ما برای مشارکتکنندگان مراجعه کنید.
برای جزئیات روند بررسی، به "مهم های انتشار در BJIR" مراجعه کنید. توجه داشته باشید که قسمت دوم ارزیابی و دامنه موضوع مجله را توضیح می دهد:
بخش اول: فرآیند
بخش دوم: معیارهای ارزیابی
بخش سوم: دلایل رد و جمع بندی کلمات
کلید واژه ها
صنعتی، روابط، بریتانیا، مجله، بین المللی، اقتصاد، اقتصاد، صنعتی، ایالات متحده آمریکا، آمریکا، اروپا، ژاپن، قانون، دولت، استخدام، کارمند، کارفرما، دوره ای، تجزیه و تحلیل، تحقیق، مقاله، مطالعات، نظریه