تفاوت تاریخ بروزرسانی در صورت داشتن اشتراک
| نمایه | آخرین بروز رسانی |
|---|---|
| Scopus | فوریه ۲۰۲۲ |
| ISI | آگوست ۲۰۲۳ |
| SCImago | ژانویه ۲۰۲۰ |
| ISI Open Access Journals | می ۲۰۲۵ |
| لیست سیاه وزارت علوم | شهریور ۱۴۰۲ |
| لیست سیاه وزارت بهداشت | شهریور ۱۴۰۲ |
| لیست سیاه دانشگاه آزاد | بهمن ۱۳۹۹ |
| مجلات دارای زمان داوری | ژانویه ۲۰۲۲ |
| مجلات درجه بندی شده از نظر سختی پذیرش | ژانویه ۲۰۲۲ |
| فراخوانهای مقاله | مارس ۲۰۲۵ |
| آمار دانلود مقالات هر مجله | ژانویه ۲۰۲۲ |
| نمایه | آخرین بروز رسانی |
|---|---|
| Scopus | فوریه ۲۰۲۵ |
| ISI | سپتامبر ۲۰۲۵ |
| SCImago | می ۲۰۲۵ |
| ISI Open Access Journals | می ۲۰۲۵ |
| لیست سیاه وزارت علوم | شهریور ۱۴۰۴ |
| لیست سیاه وزارت بهداشت | فروردین ۱۴۰۳ |
| لیست سیاه دانشگاه آزاد | دی ۱۴۰۳ |
| مجلات دارای زمان داوری | می ۲۰۲۵ |
| مجلات درجه بندی شده از نظر سختی پذیرش | می ۲۰۲۵ |
| فراخوانهای مقاله | مارس ۲۰۲۵ |
| آمار دانلود مقالات هر مجله | می ۲۰۲۵ |
Conflict Resolution Quarterly
| آمریکا | کشور |
| 1536-5581 | ISSN |
| 1541-1508 | e-ISSN |
| 2005 تا کنون | مدت فعالیت |
| Wiley-Blackwell | ناشر |
| onlinelibrary.wiley.com | سایت مجله |
ISI
آخرین بروز رسانی آگوست ۲۰۲۳
Scopus
آخرین بروز رسانی فوریه ۲۰۲۲
این مجله در فهرست مجلات Scopus قرار دارد و با نام Conflict Resolution Quarterly ثبت شده است. بر اساس تقسیم بندی این بنیاد مقالات چاپ شده در این مجله در رشته های تخصصی زیر قرار دارند:
رتبه مجله در رشته تخصصی در پایین جدول بخش سایمگو نشان داده شده است.
SCImago
آخرین بروز رسانی ژانویه ۲۰۲۰
بر اساس دسته بندی این بنیاد این مجله در دسته Q2 قرار دارد
رشته تخصصی و رتبه مجله در آن رشته:
اهداف مجله
فصلنامه حل تعارض، بورس تحصیلی با کیفیت را در مورد روابط بین تئوری، تحقیق و عمل در زمینه مدیریت تعارض و حل اختلاف منتشر می‌کند تا برنامه‌های حرفه‌ای مؤثر را ارتقا دهد. تمرکز مشخص مجله روابط بین نظریه، تحقیق و عمل است. مقاله‌ها به مفاهیم نظریه برای عمل و جهت‌های تحقیق می‌پردازند: چگونه تحقیق می‌تواند عملکرد بهتری را ارائه دهد، و چگونه تحقیق می‌تواند به توسعه نظریه با مفاهیم مهم برای عمل کمک کند. مقالات بر تمام جنبه‌های فرآیند حل تعارض و زمینه، از جمله رفتار، نقش و تأثیر اشخاص ثالث در مدیریت مؤثر تعارض، رابط تضاد و مدیریت تنوع و پیامدهای مسائل اجتماعی و سیاسی در تعامل بین فردی، درون‌فردی تمرکز دارند. تعارض گروهی، درون سازمانی و بین گروهی.
خوانندگان
میانجی‌گران، متخصصان حل اختلاف
کلید واژه ها
حل تعارض، حل اختلاف جایگزین، میانجیگری، داوری، مذاکره، ارتباط، حل اختلاف، تسهیل، مذاکره، حقیقت یاب، گفتگو، مطالعات صلح