تفاوت تاریخ بروزرسانی در صورت داشتن اشتراک

نمایه آخرین بروز رسانی
Scopus فوریه ۲۰۲۲
ISI مارس ۲۰۲۳
SCImago ژانویه ۲۰۲۰
ISI Open Access Journals مارس ۲۰۲۴
لیست سیاه وزارت علوم فروردین ۱۴۰۲
لیست سیاه وزارت بهداشت فروردین ۱۴۰۲
لیست سیاه دانشگاه آزاد بهمن ۱۳۹۹
مجلات دارای زمان داوری ژانویه ۲۰۲۲
مجلات درجه بندی شده از نظر سختی پذیرش ژانویه ۲۰۲۲
فراخوانهای مقاله فوریه ۲۰۲۴
نمایه آخرین بروز رسانی
Scopus ژانویه ۲۰۲۴
ISI آپریل ۲۰۲۴
SCImago می ۲۰۲۴
ISI Open Access Journals مارس ۲۰۲۴
لیست سیاه وزارت علوم فروردین ۱۴۰۳
لیست سیاه وزارت بهداشت فروردین ۱۴۰۳
لیست سیاه دانشگاه آزاد آذر ۱۴۰۱
مجلات دارای زمان داوری ژانویه ۲۰۲۴
مجلات درجه بندی شده از نظر سختی پذیرش ژانویه ۲۰۲۴
فراخوانهای مقاله فوریه ۲۰۲۴

Journal Of Management History


انگلستان
کشور
1751-1348
ISSN
1758-7751
e-ISSN
2006 تا کنون
مدت فعالیت
Emerald Publishing
ناشر
www.emerald.com
سایت مجله

ISI

آخرین بروز رسانی مارس ۲۰۲۳
این مجله در فهرست مجلات ISI وجود دارد و در نمایه استنادی ESCI ثبت شده است ورود به این نمایه به این معنی است که از نظر بررسی کنندگان، مجله مذکور فاقد شروط لازم از نظر تاثیرگذاری است. برای اطلاعات بیشتر در این خصوص مطالعه مقاله بررسی تفاوت میان نمایه های ESCI و SCIE توصیه می شود. این مجله در لیست سالانه JCR ذکر شده است. بر اساس تقسیم بندی این بنیاد مقالات چاپ شده در این مجله در رشته تخصصی زیر قرار دارند:

اهداف مجله

مجله تاریخچه مدیریت (JMH) یک مجله بین رشته ای است که تحقیقات دقیق و با کیفیت بالا را با استفاده از روش شناسی ها و رویکردهای نظری متنوع منتشر می کند. با این وجود، ما معتقدیم که شواهد تجربی و تاریخی با دقت فرموله شده، پیش شرط پیشرفت انضباطی است. و همچنین استفاده از روش علمی، مبتنی بر آزمون پایان نامه ها، برگرفته از دانش موجود ما و کمک به آن دانش، بستر روش شناختی رشته ما است. تحقیقات تاریخ مدیریت نیز باید بر اساس چارچوب های نظری مرتبط باشد و نتایجی ارائه دهد که این چارچوب ها را گسترش و توسعه دهد. مقالات باید یک روش شناسی روشن، از جمله هرگونه محدودیت احتمالی را بیان کنند و حس توسعه یافته ای از زمینه تاریخی را نشان دهند.

به عنوان یک ژورنال تاریخ مدیریت، JMH به مقالاتی علاقه مند است که مسائل مربوط به تجارت، مدیریت و سازمان ها را به طور کلی تعریف می کند. JMH به انتشار مقالاتی با بعد تاریخی روشن اختصاص دارد. چنین مسائلی شامل، اما محدود به موارد زیر نیست:
رفتار سازمانی
روابط کارگری
تاریخچه نهادی و مطالعات موردی
تاریخچه صنعت
نقش جنسیت
نژاد و قومیت در شکل دادن به الگوهای کاری
سازمان مدیریتی
مطالعات فرهنگی با ابعاد تاریخی
تأثیر سازمان مدیریت بر جوامع
تحولات و تغییرات در ایده های مدیریتی
شیوه ها و چارچوب های نظری
تاثیر تغییرات جمعیتی و اقتصادی بر مدیریت

به عنوان یک مجله بین المللی، JMH قصد دارد تحقیقات پیشرو از سراسر جهان را گرد هم آورد. به ویژه به تحقیقات دانشمندان خارج از انگلسفر و کارهایی که ویژگی ها و شباهت های ملی را برجسته می کند علاقه مند است. با این وجود، تحقیقات ملی باید قدردانی واضحی از ادبیات تاریخ مدیریت گسترده‌تر نشان دهد و بتواند به آن ادبیات کمک کند.

برای فرستادن دیدگاه باید وارد شوید